実は私も過去に、会社都合で退職させられたのに自己都合に無理ヤリさせられてしまったことがあります。
当時は、今のような知識がない若者だったので、会社に言われるままに自己都合の欄にサインをしてしまったのです。今思えば、「騙された・・・」と悔しい思いをしています。もし、会社都合だということを主張していれば、もっと失業給付を有利に受けることができたはずなのです。
それなのに、自己都合にさせられてしまったことで、ずいぶんと損をしたと思うからです。なぜ、会社は無理強いをしてまで自己都合にさせたいのでしょうか？その理由は、会社都合での退職が増えることで、いろんな面でデメリットが増えてしまうからです。
それが嫌で、本当は会社都合の退職なのに、自己都合に無理ヤリ変えてしまうのです。これって本当は違法行為だと思います。しかし、立場が弱い社員は会社の圧力に負けてしまうことが多いのです。そんな圧力に負けないためにも不条理な理由で退職させられそうになった時点で、職安の職員に相談してみましょう。
相談する際は、見栄を張らずに全ての事情を打ち明けましょう。そうすることで、打開策を考えてくれるからです。まず、会社都合で退職に追いやられている証拠を押さえることが重要です。